Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) Manisa İl Müdürü Yüksel Uçar, iş gücü piyasalarında en büyük sorunun beceri açığı olduğunu belirtti. Uçar yaptığı yazılı açıklamada, Türkiye'de işverenlerin yeterli beceriye sahip, nitelikli iş gören bulma konusunda sıkıntı yaşadığını, bunun da iş gücü piyasasında en önemli sorun olarak karşılarına çıktığını ifade etti. Türkiye'deki ekonomik gelişmenin hızlanabilmesi için teknolojiye yapılan yatırımların yanında bunu kullanacak eğitimli iş gücünün de yetiştirilmesinin önemine işaret eden Uçar, 2011 yılı istihdam rakamlarına bakıldığında yaklaşık 23 milyon kişinin istihdam edildiğinin görüldüğünü kaydetti. Manisa'da İş Kanuna tabi olarak özel sektörde çalışan iş gören sayısının 31 Mayıs 2011 itibariyle 165 bin 436 kişi olduğunu bildiren Uçar, açıklamasında şunlara yer verdi: ''Ülkemizde toplam istihdamın yaklaşık yüzde 47'si ilkokul mezunu veya eğitimsiz kişilerden oluşmaktadır. Bu grup genellikle yüksek yetkinlik gerektirmeyen meslek gruplarında çalışmaktadır. Toplam istihdamın yüzde 17'sini oluşturan yüksekokul ve üniversite mezunları ise yetkinlik ihtiyacı fazla olan meslek grupları ile yöneticilik gibi alanlarda istihdam edilmektedir. Eğitim seviyesi düşük kişiler daha çok kayıt dışı alanlarda istihdam edilmekte. Nitelikli iş gücü arzıyla talebinde bir uyumsuzluk bulunuyor. Manisa ölçeğinde iş gücü arz ve talebine baktığımızda işveren ve iş görenin beklentileri birbiriyle örtüşmemekte, eşleşmemektedir. İşverenin beklentileri genellikle bilinmekte olup, işçi açısından bakıldığında Manisa için şu tespitler yapılabilir. İş gören öncelikli olarak sigortalı bir iş istemektedir. Bunun yanında sendikalı, vardiyasız, mesaisiz, sürekli, asgari ücretin üzerinde ücreti olan, toplumda bilinen, marka değeri olan firmada bir iş istemektedir. İş sağlığı ve iş güvenliği tedbirleri en üst seviyede alınmış iş yerinde ücretinin tam ve zamanında ödendiği bir iş de işçinin tercihleri arasındadır.'' (MY-YKC-MV)13.08.2011 16:30:16