İşsizlerin umudu 'işsizlik maaşı'

Küresel krizin etkilerinin iyici hissedilmesiyle birlikte işten çıkartmalar arttı.

İşsizlerin umudu 'işsizlik maaşı'

Kriz ortamında işsiz kalanların umudu ise işsizlik maaşı oldu. İşlerine son verilenlerin ilk gittiği yer İŞ KUR şubeleri. İşten ayrılanların en fazla merak ettiği sorular ise; işsizlik maaşına kimler nasıl başvurabilir? Ne kadar süre ile kaç lira alabilirler? oldu. Bahçelievler'de bulunan İŞ KUR Şube Müdürlüğü'ne gelen çok sayıda işsiz, işsizlik maaşına başvurmak için form doldurdu. İşsizlik maaşı ve miktarı konusunda kulaktan dolma bilgilerle bilgi sahibi olan işsizler, "Ne alacağımız bilmiyoruz ancak bir teselli olur diye başvuruyoruz." diye konuştu. Bazı işsizler de ne kadar maaş alacağını, bu maaşı kaç ay süre ile alabileceğini başvuru sırasında öğrendiğini belirtti. İşsizlik maaşı alabilecekler şöyle; 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 4. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi ile ikinci fıkrası kapsamında olanlardan bir hizmet akdine dayalı olarak çalışan sigortalılar. 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanununun geçici 20. maddesinde açıklanan sandıklara tabi sigortalılar. Türkiye'de çalışma vizesi ile çalışan yabancı işçiler. -İŞSİZLİK ÖDENEĞİNDEN KİMLER YARARLANABİLİR?- Hizmet akdinin feshinden önceki 120 günü sürekli olmak üzere, son 3 yıl içinde en az 600 gün süre ile prim ödemiş olup da kendi istek ve kusurları dışında işsiz kalanlar. Hizmet akitleri, ihbar önellerine uygun olarak işveren tarafından feshedilenler. Hizmet akitleri, sağlık sebepleri, işverenin kanunda belirtilen ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan davranışları ve işçinin çalıştığı işyerinde bir haftadan fazla süre ile işin durmasını gerektirecek zorlayıcı sebepler nedeniyle bizzat kendileri tarafından feshedilen sigortalı işçiler. Sağlık sebepleri veya iş yerinde işçiyi bir haftadan fazla süre ile çalışmaktan alıkoyan bir zorlayıcı sebebin ortaya çıkması halinde işveren tarafından hizmet akdi feshedilenler. Belirli süreli hizmet akdi ile çalışmakta olup da sürenin bitiminde işsiz kalanlar. İş yerinin el değiştirmesi veya başkasına geçmesi, kapanması veya kapatılması, işin veya işyerinin niteliğinin değişmesi nedenleriyle işten çıkarılmış olanlar. Özelleştirme nedeniyle hizmet akdi sona erenler, işsizlik ödeneğine hak kazanırlar. -İŞSİZ KALANLAR NEREYE BAŞVURACAK? - İşsizlik ödeneğine hak kazananların, bu ödenekten faydalanmak üzere İşten Ayrılma Bildirgesi ile birlikte hizmet akdinin feshedildiği tarihi izleyen günden itibaren 30 gün içinde, İŞ KUR'un en yakın birimine başvurmaları gerekiyor. Elektronik ortamda da başvuru yapılabiliyor. 600 gün prim ödemiş olanlara 180 gün, 900 gün prim ödemiş olanlara 240 gün, 1080 gün ve daha fazla prim ödemiş olanlara 300 gün süre ile işsizlik ödeneği yapılıyor. İşten ayrılanın alacağı ücret, en son ayrıldığı iş yerinden aldığı maaşa göre hesaplanıyor. CİHAN
<< Önceki Haber İşsizlerin umudu 'işsizlik maaşı' Sonraki Haber >>

Haber Etiketleri:  
ÖNE ÇIKAN HABERLER