Milli Eğitim Bakanlığı Eğitim Kurumları Yöneticilerinin Atama ve Yer Değiştirmelerine İlişkin Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik Resmi Gazete'nin bugünkü sayısında yayımlandı. Yönetmelik, Milli Eğitim Bakanlığına bağlı eğitim kurumları yöneticiliklerini ikinci görev olarak yürütecek personelin belirlenmesine ilişkin usul ve esasları düzenliyor. Yönetmeliğin, ''Yönetici olarak atanacaklarda aranacak genel şartlar'' maddesinde yapılan değişiklikle, ''Atanmak istenilen eğitim kurumuna Talim ve Terbiye Kurulu Kararlarına göre alanı itibariyle öğretmen olarak atanabilecek bir alan öğretmeni olmak''hükmü getirildi. Değişikliğe göre, eğitim kurumu yöneticiliklerine atanmak isteyenlerin, duyurusu yapılan yöneticiliklere başvuru tarihi itibariyle fiilen eğitim öğretim hizmetleri sınıfı kadrolarında çalışıyor olmaları şartı aranacak. -ATAMALARDA ÖZEL ŞARTLAR- Yöneticilerde aranacak özel şartlarla ilgili maddede de değişiklik yapıldı. Fen liseleri ve sosyal bilimler liseleri yöneticiliklerine; bu eğitim kurumlarına seçilerek öğretmen olarak atanıp, görev yapan ya da bu eğitim kurumlarında görev yaptıktan sonra herhangi bir nedenle ayrılmış olmakla birlikte yeniden bu eğitim kurumlarına sınavsız atanabilme hakkını kaybetmemiş olanlar ile 19/12/2010 tarihli ve 27790 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Milli Eğitim Bakanlığına Bağlı Fen Liseleri ve Sosyal Bilimler Liselerinin Öğretmenleri ile Güzel Sanatlar ve Spor Liselerinin Beden Eğitimi, Müzik ve Görsel Sanatlar/Resim Öğretmenlerinin Seçimi ve Atamalarına Dair Yönetmeliğin yürürlüğe girdiği tarihten önce yürürlükte olan ilgili mevzuata göre her türlü Anadolu liselerine yazılı, sözlü ya da mülakat/uygulama sınavları sonucuna göre atanıp görev yapmış olan öğretmenler arasından atama yapılacak. Bilim ve sanat merkezi yöneticiliklerine öncelikle bu eğitim kurumlarına seçilerek öğretmen olarak atanıp görev yapan ya da bu eğitim kurumlarında görev yaptıktan sonra herhangi bir nedenle ayrılmış olmakla birlikte yeniden bu eğitim kurumlarına sınavsız atanabilme hakkını kaybetmemiş olanlar arasından atanacak. Mesleki ve teknik eğitim kurumu yöneticiliklerine atanmak için başvuruda bulunan atölye, laboratuvar ya da meslek dersi öğretmenlerinden, yönetmeliğin ''EK-4 Yöneticilik Ek Puan Formunda'' belirtilen alan öğretmenlerine ayrıca ek puan verilecek. Halk eğitimi merkezi ile öğretmenevi ve akşam sanat okulu yöneticiliklerine; herhangi bir alanda öğretmen olanlar arasından atama yapılacak. Ancak, öğretmen evi ve akşam sanat okulu yöneticiliklerine atanmak için başvuruda bulunanlardan, yine yönetmeliğin ''EK-4 Yöneticilik Ek Puan Formunda'' belirtilen alan öğretmenlerine ayrıca ek puan verilecek. Bu eğitim kurumlarının dışında kalan diğer bazı eğitim kurumu yöneticiliklerine; atanmak için başvuruda bulunanlardan formda belirtilen alan öğretmenleri ayrıca ek puan alacak. Yatılı İlköğretim Bölge Okulları hariç diğer eğitim kurumlarının; müdür başyardımcılıklarına atanabilmek için en az 1 yıl, (C) tipi eğitim kurumu müdürlüklerine atanabilmek için en az 1 yıl, (B) tipi eğitim kurumu müdürlüklerine atanabilmek için en az 2 yıl, (A) tipi eğitim kurumu müdürlüklerine atanabilmek için en az 3 yıl eğitim kurumlarında asaleten yöneticilik yapmış olma şartı aranacak. Yatılı İlköğretim Bölge Okullarının; müdür başyardımcılıklarına atanabilmek için en az 1 yıl, (C) tipi eğitim kurumu müdürlüklerine atanabilmek için en az 2 yıl, (B) tipi eğitim kurumu müdürlüklerine atanabilmek için en az 3 yıl, (A) tipi eğitim kurumu müdürlüklerine atanabilmek için en az 4 yıl eğitim kurumlarında asaleten yöneticilik yapmış olma şartı gerekecek. -DEĞERLENDİRME KOMİSYONUNA SENDİKA TEMSİLCİSİ- Yönetici olarak atanacak adayların değerlendirilmesi için oluşturulan ''İl Değerlendirme Komisyonun''nda yapılan değişikliğe göre ise, komisyon il milli eğitim müdürü veya görevlendireceği bir müdür yardımcısının/şube müdürünün başkanlığında, yönetici atamadan sorumlu müdür yardımcısı/şube müdürü, bir ilçe milli eğitim müdürü ile il milli eğitim müdürlerince belirlenecek iki eğitim kurumu müdürü ve 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları Kanununa göre eğitim, öğretim ve bilim hizmetleri kolunda faaliyet gösteren sendikalardan o ilde Bakanlık personeli bakımından en çok üyeye sahip sendikanın temsilcisi olmak üzere toplam altı üyeden oluşacak. -MÜDÜRLÜK SEÇME SINAVI AYRI OLARAK YAPILACAK- Yönetmelikteki değişiklikle, eğitim kurumu müdürlüğüne, müdür başyardımcılığına ve müdür yardımcılığına ilk defa atanacakların belirlenmesi için seçme sınavı yapılacak. Seçme sınavı, Seçme Sınavı Komisyonunca tespit edilecek merkezlerde Bakanlık Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğünce merkezî sistemle yazılı olarak veya elektronik ortamda uygulanacak. Müdürlük seçme sınavı ayrı olarak, müdür başyardımcılığı ve müdür yardımcılığı seçme sınavı birlikte yapılacak. Sınavlar eş zamanlı olarak yapılabileceği gibi farklı tarihlerde de gerçekleştirilebilecek. Müdürlük seçme sınavı soruları ayrı hazırlanacak. Müdür başyardımcılığı ve müdür yardımcılığı seçme sınavı soruları birlikte hazırlanacak. Müdürlük seçme sınavı ayrı salonda, müdür başyardımcılığı ve müdür yardımcılığı seçme sınavı ise birlikte aynı salonda yapılacak. Yönetici adayları hangi yönetim görevi için sınava girmişler ise almış oldukları puanlar yalnızca o yönetim görevi için geçerli olacak. Mevcut yöneticiler ve daha önce yöneticilik yapmış olanlar ile bu yönetmeliğin ilgili maddesinde sayılan şartları taşımaları kaydıyla istemeleri halinde müdürlük, müdür başyardımcılığı ve müdür yardımcılığı sınavlarına da girebilecek. Bu durumda olanlar istemeleri halinde bu yönetmeliğin sınava dayalı atamaya ilişkin hükümleri çerçevesinde değerlendirilecekler. -SEÇME SINAVINDAN 70 PUAN VE ÜSTÜ ALANLAR BAŞARILI OLACAK- Eğitim kurumu müdürlüğü, müdür başyardımcılığı ve müdür yardımcılığı sınavlarına, bu yönetmelikte belirtilen şartları taşımaları kaydıyla; mevcut yöneticiler, daha önce yöneticilik yapmış olanlar, bu yönetmeliğin 25. maddesinin birinci fıkrasında sayılan unvanlarda görev yapmış olanlar, askerlik hizmetini temel askerlik eğitiminden sonra Bakanlığımıza bağlı eğitim kurumlarında öğretmen olarak yerine getirenler, yurt dışında öğretmen olarak görevli bulunanlar, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları Kanunu kapsamında aylıksız izinli olanlar da istemeleri halinde başvuruda bulunabilecek. Eğitim kurumu müdürlüğü, müdür başyardımcılığı ve müdür yardımcılığı sınavlarına başvuruda bulunacaklarda aranan 3 yıllık sürenin hesabında; askerlik hizmetini temel askerlik eğitiminden sonra bakanlığa bağlı eğitim kurumlarında öğretmen olarak yerine getirenlerin, eğitim kurumlarındaki askerlik hizmetinde geçen sürelerinin tamamı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/B maddesi kapsamında sözleşmeli öğretmenlikte geçen sürelerin tamamı, özel okullarda öğretmen/yönetici olarak geçen sürelerin 2/3'ü değerlendirilecek. Bir sınav sonucuna dayalı olarak ancak bir defa atama yapılacak. Başvuru aşamasında isteklerinden vazgeçenler hariç olmak üzere, ataması yapıldığı halde yasal süresi içinde görevlerine başlamayanların atamaları iptal edilecek. Bu durumda olanlar bu sınav sonucuna dayalı olarak tekrar atama isteğinde bulunamayacak. Seçme sınavları 100 tam puan üzerinden değerlendirilecek. Bu sınavlarda 70 ve daha yukarı puan alan adaylar başarılı sayılacak. -EN FAZLA 25 EĞİTİM KURUMU TERCİH EDİLEBİLECEK- Müdür başyardımcılığı ve müdür yardımcılığı sınavını kazanmış olan yönetici adayları atanmak istedikleri öncelik sırasına göre en fazla 25 eğitim kurumunu tercih edecek. Müdür yardımcılığı için başvuruda bulunan adayların atamaları, müdür başyardımcılığı ve müdür yardımcılığı sınavından almış oldukları puan esas alınarak, atanmak istedikleri öncelik sırasına göre tercihleri doğrultusunda puan üstünlüğüne göre yapılacak.Müdür başyardımcılığı ve müdür yardımcılığı sınavına dayalı olarak müdür yardımcılığına ataması yapılanlar aynı sınav sonucuna dayalı olarak müdür başyardımcılıklarına atanmak üzere başvuruda bulunamayacak. Müdür başyardımcılığına ataması yapılanlar da müdür yardımcılıklarına atanmak üzere başvuramayacak. Müdürlük sınavını kazanan adaylar da en fazla 25 eğitim kurumu terci yapacak. Müdür başyardımcılığı ve müdür olmak için başvuruda bulunan adayların atamaları sınavlardan almış oldukları puan ile ''Yönetici Değerlendirme Formu'' üzerinden yapılan değerlendirmede aldıkları puan dikkate alınmak suretiyle oluşacak toplam puan esas alınacak. Yönetmelik, isteğe bağlı yer değiştirme suretiyle atamaları da yeniden düzenledi. Müdürlerin yanı sıra müdür yardımcıları ve müdür başyardımcıları da isteğe bağlı yer değiştirme suretiyle atamalara ve zorunlu yer değiştirme suretiyle atamalara başvurabilecek. Zorunlu yer değiştirme kapsamında görev yeri değiştirilen eğitim kurumu yöneticilerinden, eğitim kurumu müdürleri ayrıldıkları eğitim kurumlarına, atandıkları eğitim kurumunda göreve başladıkları tarihten itibaren 5 yıl geçmeden eğitim kurumu müdürü; eğitim kurumu müdür başyardımcıları ayrıldıkları eğitim kurumlarına, atandıkları eğitim kurumunda göreve başladıkları tarihten itibaren 8 yıl geçmeden eğitim kurumu müdür başyardımcısı; eğitim kurumu müdür yardımcıları ayrıldıkları eğitim kurumlarına, atandıkları eğitim kurumunda göreve başladıkları tarihten itibaren 8 yıl geçmeden eğitim kurumu müdür yardımcısı olarak atanma isteğinde bulunamayacak. -ATAMALAR OCAK-ŞUBAT AYLARINDA YAPILACAK- Müdürlük, müdür başyardımcılığı ve müdür yardımcılığına yapılacak atamalar yılın Ocak-Şubat aylarında yapılacak. Atamalarda puan eşitliği halinde öncelik sırasında da yine puan eşitliği bulunması halinde adayların katılımı da sağlanarak kura yoluna başvurulacak. Görev yerleri ''Yöneticilik görevinden alınma'' maddesi kapsamında değiştirilenler aradan 3 yıl geçmedikçe ayrıldıkları eğitim kurumuna yönetici olarak atanma isteğinde bulunamayacak. Bu yönetmeliğin yürürlüğe girdiği tarihte eğitim kurumlarında asaleten yönetici olarak görev yapanlar bu görevlerine devam edecek. Ancak farklı eğitim kurumlarına ya da yönetim kademelerine atanmak isteyenler ile herhangi bir nedenle görev yeri değiştirilenler bu yönetmelik hükümlerine tabi olacak. 9 Ağustos 2011 tarihinde yöneticilik görevi yapanların, yönetmeliğin 22. maddesi kapsamında yapılacak yer değiştirmeler için öngörülen hizmet sürelerinin hesabında, 9 Ağustos 2011 tarihinden önce o eğitim kurumunda aralıksız olarak geçen hizmet süreleri de dikkate alınacak. Yönetmeliğin ekinde yer alan, ''Yöneticilik İstek Formu'' ile ''Yönetici Değerlendirme Formu''nda değişiklik yapılırken, ''sicil notu'' değerlendirmeye alınmayacak. Yönetmeliğe ayrıca ''Yöneticilik Ek Puan Formu'' da eklendi.